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置頂
02-10
資深項(xiàng)目啟動(dòng)經(jīng)理(兼職顧問(wèn))

薪資面議

學(xué)歷不限 7-10年 上海-奉賢區(qū)

工作內(nèi)容 1. 施工現(xiàn)場(chǎng)總平面布置規(guī)劃 ? 繪制總平面布置圖; ? 塔吊、施工道路、臨時(shí)設(shè)施(辦公室、宿舍、食堂、倉(cāng)庫(kù)、廁所)

face 上海婷憶建設(shè)工程有限公司 1-50人

置頂
02-10
景觀規(guī)劃主管

薪資面議

本科 7-10年 海南-陵水黎族自治縣

1、根據(jù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)需求,獨(dú)立組織景觀項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與施工,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)景觀工作,能有效的控制工期和景觀實(shí)施效果; 2、能根據(jù)施工圖結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)情況

face 海南香水灣海濱假日酒店有限公司 51-200人

置頂
02-10
建筑設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 4-5年 海南-??谑?/span>

崗位描述: 1、按照客戶需求和設(shè)計(jì)要求,組織完成方案設(shè)計(jì),繪制方案設(shè)計(jì)圖; 2、能獨(dú)立完成工程項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì),組織和指導(dǎo)效果圖表現(xiàn)和

face 中際眾創(chuàng)工程設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

置頂
02-10
深化設(shè)計(jì)員

薪資面議

大專 1-3年 廣西-南寧市

2年以上鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉鋼結(jié)構(gòu)制造規(guī)范與施工安裝工藝, 熟練使用CAD和TEKLA軟件, 能獨(dú)立完成建模與出圖,

face 廣西景典鋼結(jié)構(gòu)有限公司 201-500人

02-10
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

10-15k

大專 5-7年 江西-上饒市

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目建筑施工圖的設(shè)計(jì)工作,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人把控圖紙的質(zhì)量與進(jìn)度; 2.熟悉各類制圖標(biāo)準(zhǔn),了解國(guó)家及地方的相關(guān)行業(yè)規(guī)

face 四川中木同方工程科技有限公司上饒分公司 1-50人

02-10
實(shí)驗(yàn)室工藝平面設(shè)計(jì)師

10-15k

大專 4-5年 北京-通州區(qū)

崗位職責(zé): 1、精通本專業(yè)知識(shí),熟悉國(guó)家有關(guān)工程管理法規(guī)、專業(yè)規(guī)范; 2、配合領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部根據(jù)客戶需求,進(jìn)行專業(yè)有效精準(zhǔn)溝通,獨(dú)

face 中元科建(北京)工程技術(shù)有限公司 51-200人

02-10
室內(nèi)施工圖深化設(shè)計(jì)師

薪資面議

學(xué)歷不限 1-3年 湖南-長(zhǎng)沙市

1、年齡:22~30歲之間 2、環(huán)藝、室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè) 3、良好的理解和溝通能力 4、熟練運(yùn)用CAD軟件 5、兩年以上商業(yè)空間施工圖

face 長(zhǎng)沙斯索裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 1-50人

02-10
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

10-15k

本科 5-7年 安徽-合肥市

1.具有本科及以上學(xué)歷,建筑相關(guān)專業(yè),具備5年以上施工圖繪制經(jīng)驗(yàn); 2.具備扎實(shí)的建筑學(xué)理論基礎(chǔ),專業(yè)能力優(yōu)秀,熟悉本專業(yè)相關(guān)規(guī)范

face 安徽寶業(yè)建工集團(tuán)有限公司 1000人以上

02-10
景觀施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

學(xué)歷不限 4-5年 浙江-杭州市

任職資格: 熟悉景觀工程設(shè)計(jì)繪圖軟件,具備一定園林專業(yè)知識(shí)和技能,能協(xié)助完成施工圖硬質(zhì)景觀圖紙。 有2年以上房地產(chǎn)景觀施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)

face 杭州風(fēng)景大集設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

02-10
CAD制圖人員

5-7k

大專 1-3年 江蘇-徐州市

【主要職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)浮盤(pán)的設(shè)計(jì)與整改工作,認(rèn)真核查設(shè)計(jì)圖紙及生產(chǎn)任務(wù)單,確保生產(chǎn)圖紙的準(zhǔn)確無(wú)誤; 2.配合發(fā)貨人員,明確發(fā)貨過(guò)程

face 北青(江蘇)環(huán)境裝備有限公司 201-500人

02-10
建筑施工圖

10-15k

本科 4-5年 北京-西城區(qū)

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)施工圖紙的審核、優(yōu)化及設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的協(xié)調(diào)工作; 2.參與工程設(shè)計(jì)全過(guò)程管理,并提供現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持; 3.統(tǒng)籌工程設(shè)

face 北京中筑天和建筑設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

03-06
窯爐設(shè)計(jì)師

10-15k

學(xué)歷不限 1-3年 江蘇-無(wú)錫市

1、熱能與動(dòng)力工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷, 2年以上工業(yè)窯爐相關(guān)調(diào)試經(jīng)驗(yàn),熟悉回轉(zhuǎn)爐,網(wǎng)帶爐,推板爐,輥道爐等相關(guān)生產(chǎn)工藝,有配套

face 江蘇亮果金屬制品有限公司 1-50人

03-06
回轉(zhuǎn)窯設(shè)計(jì)師

10-15k

學(xué)歷不限 1-3年 江蘇-無(wú)錫市

1、對(duì)大型回轉(zhuǎn)窯的工作原理、結(jié)構(gòu)特點(diǎn)熟練掌握,能夠熟練進(jìn)行操作與維護(hù)??蓱{借自身專業(yè)能力,獨(dú)立完成非標(biāo)工業(yè)窯爐及實(shí)驗(yàn)爐技術(shù)方案的設(shè)計(jì)

face 江蘇亮果金屬制品有限公司 1-50人

02-10
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

5-7k

本科 4-5年 江蘇-泰州市

1.能獨(dú)立完成常見(jiàn)建筑類型的施工圖設(shè)計(jì); 2.具備良好的溝通能力; 3.熟悉相關(guān)規(guī)范及施工圖設(shè)計(jì)流程; 4.具備高效的施工圖繪制能力

face 中城建第十三工程局有限公司 501-1000人

02-10
建筑方案/施工圖設(shè)計(jì)師

3-5k

本科 不限 江蘇-泰州市

應(yīng)聘條件: 具備良好的溝通能力; 能熟練操作相關(guān)專業(yè)軟件; 本科畢業(yè),專業(yè)為土木工程或相關(guān)領(lǐng)域; 泰州籍人士?jī)?yōu)先考慮。 基本薪資40

face 中城建第十三工程局有限公司 501-1000人

02-10
PC構(gòu)件車(chē)間主任

7-10k

大專 5-7年 山東-煙臺(tái)市

1、 生產(chǎn)管理 生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行:根據(jù)公司訂單情況,協(xié)調(diào)其他部門(mén),做出生產(chǎn)計(jì)劃,并落實(shí)車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃,確保按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。 生產(chǎn)調(diào)度

face 煙臺(tái)九韻仁和新材料科技有限公司 1-50人

02-10
建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

7-10k

本科 5-7年 河北-石家莊市

1、建筑學(xué)、土木工程或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2、要求工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,具有甲級(jí)院工作經(jīng)歷及經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。 3、要求主持過(guò)民建類、工

face 中旺榮通工程設(shè)計(jì)咨詢有限公司 1-50人

02-10
工裝施工圖設(shè)計(jì)師

5-7k

學(xué)歷不限 4-5年 河南-鄭州市

1、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成施工圖深化工作 2、具有3年及以上工具施工圖深化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有大型工具項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神

face 河南領(lǐng)恒設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

02-10
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

5-7k

本科 不限 湖北-武漢市

工作職責(zé): 1、建筑相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)知識(shí)扎實(shí),熟悉設(shè)計(jì)規(guī)范和設(shè)計(jì)流程,能夠熟練使用相關(guān)計(jì)算機(jī)軟件; 2、5年以上設(shè)計(jì)公司

face 國(guó)昇設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司湖北設(shè)計(jì)分公司 1-50人

02-10
建筑工程師

7-10k

本科 5-7年 河南-鄭州市

1.建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè),五年以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),能夠獨(dú)立完成一般建筑總圖、施工圖設(shè)計(jì)能力。 3.具備以下基本

face 中鐵工程設(shè)計(jì)咨詢集團(tuán)有限公司 201-500人

02-10
建筑施工圖設(shè)計(jì)

10-15k

本科 5-7年 江蘇-宿遷市

職責(zé)說(shuō)明: 1、具有與方案溝通的能力,組織對(duì)施工圖設(shè)計(jì)方案的審核和深入分析;負(fù)責(zé)施工圖設(shè)計(jì)過(guò)程的協(xié)調(diào)和管理; 2、負(fù)責(zé)組織圖紙的校對(duì)

face 宿遷智遠(yuǎn)設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

02-10
結(jié)構(gòu)施工圖設(shè)計(jì)師

10-15k

本科 7-10年 江蘇-宿遷市

崗位職責(zé) 1、熟料控制并應(yīng)用結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)規(guī)定來(lái)解決項(xiàng)目中的問(wèn)題。 2、負(fù)責(zé)對(duì)公司項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案和詳細(xì)圖紙進(jìn)行審查、分析,并

face 宿遷智遠(yuǎn)設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

02-10
駐場(chǎng)施工圖助理

7-10k

大專 1-3年 上海-普陀區(qū)

崗位職責(zé): 1、會(huì)使用CAD、3D、Sketchup等相關(guān)軟件;? 2、按時(shí)、高質(zhì)量的完成分配的任務(wù); 3、協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行施工圖

face 璞勒仕建筑工程(上海)股份有限公司 51-200人

02-10
中級(jí)/高級(jí)景觀施工圖設(shè)計(jì)師

10-15k

本科 1-3年 浙江-寧波市

崗位職責(zé): 1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立完成施工圖設(shè)計(jì)。 2.優(yōu)先考慮具備園建、結(jié)構(gòu)、水電、綠化等多專業(yè)背景的候選人。 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題解決及設(shè)

face 浙江華展研究設(shè)計(jì)院股份有限公司 501-1000人

施工圖設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容

文章

2025-09-10

裁員風(fēng)暴前的施工圖設(shè)計(jì)師:職場(chǎng)中年人的五種反應(yīng),你是哪一種?
裁員尚未宣布,但施工圖設(shè)計(jì)行業(yè)的危機(jī)已悄然上演。預(yù)算縮減、項(xiàng)目停擺、審批凍結(jié),讓中年設(shè)計(jì)師陷入焦慮。本文描繪職場(chǎng)五種常見(jiàn)反應(yīng):有人未雨綢繆,有人假裝忙碌,也有人默默等待命運(yùn)降臨。通過(guò)具體情境與自我檢核工具,提醒每一位設(shè)計(jì)從業(yè)者——與其恐慌,不如及早準(zhǔn)備。

2025-08-26

沈陽(yáng)施工圖設(shè)計(jì)師月薪行情如何?
沈陽(yáng)施工圖設(shè)計(jì)師的月薪受經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷和技能水平影響明顯。新人起薪一般在四千到六千元,中級(jí)設(shè)計(jì)師可達(dá)六千到八千元,高級(jí)設(shè)計(jì)師可超過(guò)一萬(wàn)二千元。具備本科及以上學(xué)歷、熟練掌握 CAD、Revit 等設(shè)計(jì)軟件、擁有大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)師更受企業(yè)青睞。求職過(guò)程中,準(zhǔn)備完整作品集、關(guān)注招聘網(wǎng)站及公司官網(wǎng)信息、積累面試經(jīng)驗(yàn),并展示項(xiàng)目能力,都有助于獲得更好崗位。通過(guò)持續(xù)提升專業(yè)能力和優(yōu)化求職策略,設(shè)計(jì)師可實(shí)現(xiàn)薪資與職業(yè)雙提升。

2025-06-05

施工圖設(shè)計(jì)師找工作別太老實(shí)了!
很多施工圖設(shè)計(jì)師在找工作時(shí)太過(guò)“老實(shí)”,簡(jiǎn)歷平淡、面試被動(dòng),錯(cuò)失了本該屬于自己的機(jī)會(huì)。其實(shí),招聘中真正脫穎而出的往往不是最強(qiáng)的,而是最會(huì)表達(dá)和包裝自己的那一類人。本文圍繞簡(jiǎn)歷優(yōu)化、投遞策略、電話溝通、面試應(yīng)對(duì)及結(jié)果跟進(jìn)五大環(huán)節(jié),結(jié)合施工圖崗位特性,教你如何在職場(chǎng)中既不造假,又不埋沒(méi)自己的能力。求職不是比誰(shuí)最“老實(shí)”,而是比誰(shuí)最懂得讓實(shí)力被看見(jiàn)。

2025-05-27

施工圖設(shè)計(jì)師想漲薪,該往哪類單位跳?
施工圖設(shè)計(jì)師常因高強(qiáng)度工作與薪資不成正比而思考跳槽。本文圍繞“想漲薪,跳哪類單位更合適”展開(kāi),系統(tǒng)分析了五類熱門(mén)去向:大型甲級(jí)設(shè)計(jì)院、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商設(shè)計(jì)管理崗、EPC總包單位、頭部民營(yíng)設(shè)計(jì)公司及海外項(xiàng)目崗位。不同單位在平臺(tái)穩(wěn)定性、收入機(jī)制、成長(zhǎng)空間和工作強(qiáng)度上各具特點(diǎn),設(shè)計(jì)師應(yīng)結(jié)合自身階段與目標(biāo)審慎選擇。文章指出,漲薪的核心不在于頻繁跳槽,而在于平臺(tái)是否真正認(rèn)可并回報(bào)個(gè)人的專業(yè)價(jià)值。
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