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2026-05-07更新

職位描述

職位：勞務員

招聘類型：全職招聘招聘人數：若干職稱要求：無證書要求：無

職位描述

工作職責：（一）參與制定勞動管理計劃。（2）參與項目勞動管理機構的建立，制定勞動管理制度。（三）負責對勞務分包隊伍進行資格審查，辦理登記備案；參與勞務分包合同的簽訂，對勞務隊伍的現場施工管理進行考核。（四）負責審查服務人員的身份和資格，辦理登記備案。（五）參加勞動培訓的組織工作。（六）參與或監(jiān)督勞動合同的簽訂、變更、解除、終止和勞動者參加社會保險等工作。（七）負責或監(jiān)督勞動者進出境和勞動管理工作。（八）負責勞務結算資料的收集整理，參與勞務費用的結算。（九）參與或監(jiān)督勞動者工資的支付，負責勞動者工資的公示和臺賬的建立。（十）參與勞動爭議應急預案的制定和實施。（十一）參與勞動爭議和工傷事故的調處工作。（十二）負責編制勞動力和勞動人事管理資料。（十三）負責勞動管理資料的匯總、整理和移交。工作要求： 1. 40周歲以下，建筑類相關專業(yè)大專以上學歷，持有勞動證。 2.在建筑、市政工程施工現場從事勞動管理策劃、勞動人員資格審查與培訓、勞動爭議解決等工作的專業(yè)人員。 3.具備良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守、職業(yè)信用、敬業(yè)精神和團隊合作精神。 4.身體健康，吃苦耐勞，工作認真負責，有良好的溝通能力。

工作地址

河北-雄安新區(qū)中國(河北)自由貿易試驗區(qū)雄安片區(qū)容城縣雄安市民服務中心企業(yè)辦公區(qū)A棟203單元

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